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    為切實加強公司的學習培訓工作，不斷提升公司員工的業(yè)務(wù)管理水平，8月至9月，公司在上半年已多次派員赴外地學習培訓的基礎(chǔ)上，再次派員赴呼和浩特、大連、西寧、杭州等地進行學習培訓，主要內(nèi)容有“辦公室管理” 、“城市供水價格管理政策暨水價改革”、“供水信息宣傳”、“凈水技術(shù)”、“企業(yè)會計新法規(guī)與財務(wù)風險管理暨干部儲備與繼續(xù)教育”、“工程投資管理及建設(shè)項目立項、財務(wù)、績效與審計實務(wù)”等，學習培訓達10多人次，收到良好的效果。